谨防惯性思维

2007-07-19 15:16:21 来源:人民铁道报 浏览次数:
日常的生产中,常常有这种现象:人们发现某些职工的行为已经构成了违章,但是由于平时见多了、看惯了、干惯了,头脑中的第一反应并不认为他违章、这样做是违反规定的,反而还觉得这些行为很正常、没有问题。不光是我们自己,周围的人也对这样的行为见怪不怪、习以为常,没有人会对这些行为表示怀疑并给予纠正———这其实就是一种惯性思维的表现。
               
    惯性思维是人们对某种熟悉事物的习惯想法,是建立在个人经验之上的思维方式。它有正确和错误之分,正确的惯性思维能给我们的工作带来帮助,为我们从一个高度到另一个高度搭建起一座思维之桥、便捷之桥,使我们的工作取得突破;错误的惯性思维则会阻碍我们工作的开展,让我们步入误区,甚至会给我们的工作带来灾难。
               
    但是我们不得不看到,在生产中,有些职工是在运用错误的惯性思维思考问题。他们不仅没有意识到错误的惯性思维存在,更没有意识到错误的惯性思维的危害。不管客观环境如何变化,他们还是会“穿着新鞋走老路”,凭着老经验去想新问题、办事情。因循守旧、墨守成规,习惯于把错误的事情当成正确的事情来干;习惯于不合理的工作流程;习惯于用传统落后的方式抓工作、干工作。长此以往,势必无法适应不断变化的生产环境,势必埋下安全隐患,甚至最终酿成安全事故。
               
    避开错误的惯性思维,关键在于要用科学的态度去对待工作。要勤于思考、精于辨别、不怕麻烦、敢于打破思维常规;多些理性的思维,少些感性的冲动、经验主义、“想当然”,这样才能少栽跟头、少犯错误甚至不犯错误。
               
    就我们目前的铁路安全工作而言,要避开错误的惯性思维就要坚持以“精益管理”的理念抓工作,做到精益求精,实现零距离、零误差、零损耗;坚持高标准、严要求;坚持讲实话、办实事;切实转变我们的作风,关键是思想作风和工作作风;要有另起炉灶和从头再来的勇气和决心,要敢于查找存在于安全生产中的一些深层次问题,把它们摆到桌面上解决分析,最终把我们头脑中长期形成的一些落后的思想模式、行为模式转变过来,达到治标又治本的目的,真正实现安全生产的长治久安。

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