开局“稳”。4月中旬，江西铁航集团成立了集团主题教育领导小组，制定出台集团深入开展主题教育工作方案、中心组学习计划和读书班方案等系列方案计划，及时督导集团系统各下属单位成立领导和工作机构、明确工作计划和安排，确保总体推进不掉队、具体工作不掉拍。确保集团上下在真学细悟中补足精神之钙，在深学笃行中夯实信仰根基，努力将主题教育中焕发出来的学习、工作热情转化为攻坚克难、干事创业的磅礴力量。

 

　　学习“实”。领导带头示范学。江西铁航集团党委充分发挥示范领学、以身促学的重要作用，认认真真读原著、学原文、悟原理，通过举办专题读书班，带头讲授专题党课，开展集中学习研讨，并将其转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的重要遵循。党员跟进全面学。在江西铁航集团党委的引领示范下，全集团21个基层党组织通过多样化形式实现学习全覆盖，进一步筑牢了开展主题教育的思想基础。联系实际融合学。集团结合工作实际，不断丰富实践形式，通过邀请省委党校教授专家宣讲，强化理论武装；充分运用红色资源，走进陈云旧居陈列馆开展沉浸式学习活动，加强党员理想信念教育；通过主题教育专题读书班，紧围绕研讨主题，开展谈认识、讲贯彻、谋落实的交流研讨，不断推动主题教育走深走实。

 

　　调研“真”。江西铁航集团结合工作实际，明确了12项调研内容，制定调研方案，明确调研组成员、预期成果、调研地点、调研时间及成果具体转化时间，确保调研成果用得上、能转化。目前集团已制定初步查摆问题清单，系统梳理调查研究发现的问题、推动发展遇到的问题、群众反映强烈的问题，结合巡视巡察、审计监督发现的问题，明确整改牵头领导、责任部门和整改时限，真正做到工作有抓手、破题有办法。

 

　　促发展。从4月中旬开始，集团主要领导分别深入铁路航空项目建设现场一线，通过实地察看、座谈交流，了解制约工作推进的短板，制定具体落实方案，确保项目建设如期高质量完成。截至目前，集团及各子公司领导班子已深入基层、深入一线开展调研50余人次，形成调研成果7项，建立成果转化清单30余项，推动破解了一批发展方面的问题短板，办好了一批民生实事。