本文摘要：5月18日，中铁五局六公司哈大项目部举行了“导师带徒”活动签字仪式，项目部领导班子成员、各作业队队长参加，共有11对师徒签订了师徒协议。

5月18日，中铁五局六公司哈大项目部举行了“导师带徒”活动签字仪式，项目部领导班子成员、各作业队队长参加，共有11对师徒签订了师徒协议。
    
    六公司哈大项目部为加快对新入企大中专毕业生和工程技术人员的培养，积极开展了“导师带徒”活动。旨在通过导师的传（经验）、帮（业务）、带（作风），实现“干一项工程、交一方朋友、出一批人才、树一方信誉”的目标。此次“导师带徒”活动共有11对师徒达成意向。18日下午，项目部党工委书记主持了签字仪式，在仪式上宣读了师徒在合同期间的权利与义务后， 11对师徒庄严地在《师徒合同书》上签字，项目经理作为监督方见证并签字。随后，徒弟代表进行了表态发言：我们要尊敬师傅，在工作中、在业务上多学多问，在师傅的影响下干好本职工作，早日成才。

    为保证活动取得预期的效果，项目部成立了活动领导小组，从定徒弟、到择师傅进行了严密考核，力争做到签订一个，培养一个，成才一个。此次活动考核期为一年，到期后，项目部将根据平时检查结果，对每个人的理论和技能水平的高低、实际工作能力的强弱、职业道德和工作态度等对徒弟进行综合评估，确定优秀、良好、合格、不合格，报该公司人事部，并根据公司对师傅、徒弟评定的等级进行相应的奖励和处罚。