为适应铁路现代化建设新形势，大力营造重视学习、全员学习的良好风气和学习典型、争做典型的浓厚氛围，进一步推进铁路安全基础建设 “三项工程”，全面提升班组管理水平，优化职工队伍整体素质，铁道部决定在全路广泛开展 “百名标杆班组长”和 “百名学习型职工标兵”评选活动。据悉，在班组长、工班长岗位工作两年以上，所在班组为局级以上优秀班组者，可以参加 “标杆班组长”的评选。全路所有职工均可参加 “学习型职工标兵”的评选。 “标杆班组长”以思想素质高、技术业务精、管理能力强、群众基础好、工作业绩优等为主要评选标准； “学习型职工标兵”评选标准则主要以品德优秀、勤于学习、技能精湛、善于创新、骨干作用突出为主。

    各基层单位以群众推荐、自我推荐的方式，由下而上向部属单位推荐“双百”候选人。部属各单位根据评选标准和名额，对基层单位推荐的候选人审核把关，确定候选人合理比例，指导和组织好本单位的候选人推荐工作。6月初，部属各单位在对推荐候选人进行审定的基础上，组织开展投票评选工作。部属各单位党委要利用报纸、电视、期刊和网络等宣传阵地，对 “双百”评选活动进行广泛宣传。铁道部政治部宣传部将设立专题网页，与各单位的评选活动网页链接，系统报道 “双百”候选人事迹和活动动态。全路 “双百”评选结果揭晓后， 《人民铁道》报、铁道影视音像中心及其他路内宣传媒体，将对当选的 “双百”人物进行分批报道，同时组织拍摄典型宣传片在全路展播。在评选活动中，各单位要注重协调社会媒体，加强横向联动，不断加大 “双百”宣传力度，展现新时期铁路职工的良好精神风貌。