武汉铁路局约谈制度为安全管理添“利器”

2015-11-10 来源：人民铁道报作者：王亚琼

本文摘要：近日，武汉铁路局领导约谈了9个安全科标准化建设排名末尾的单位主管安全副段长、党委副书记和安全科科长。

　　近日，武汉铁路局领导约谈了9个安全科标准化建设排名末尾的单位主管安全副段长、党委副书记和安全科科长。这是该局为进一步促进安全生产主体责任落实到位，加强安全管理工作出台的有力举措。

　　武汉局在今年三季度对管内40个运输站段和3个房建生活段的安全科进行了全面检查，并分系统进行了排序。9个排名末尾、被约谈的单位分属于运输、机务、车辆、供电、工务、电务、房产等系统。这些单位主要存在四类问题：对新常态下的安全管理认识不高；少数干部工作消极，责任心不强；抓站段科室的履责比较弱化，服务现场的措施没有落实；抓典型先进积极性不高。

　　针对以上问题，该局专门召开约谈会，局安监室负责人通报了9个单位安全科存在的问题，并对整改工作提出了要求。相关部门负责人从专业管理角度，就进一步加强这些单位的安全管理工作提出具体整改意见。

　　在此基础上，该局对出现安全管理工作严重滑坡、安全重点工作落实不力、重大安全隐患久拖不改等8种不良情形的局机关部门和基层单位进行约谈。被约谈的部门单位要在约谈结束后的15天内，将约谈要求的落实情况以书面形式上报局安全委员会办公室。对未及时落实约谈中提出的整改要求、未积极履行承诺而引发责任事故的单位，该局将从严追究。

关键词：铁路铁路局武汉铁路局

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