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广铁集团:发挥区位优势创造新的经济增长点

2017-09-07 来源:人民铁道网
本文摘要:今年以来,广州铁路(集团)公司充分发挥地处我国改革前沿的区位优势,大力弘扬改革精神,先行先试,锐意改革,探索建立工作新机制、新体系、新模式,不断创造新的经济增长点。
  今年以来,广州铁路(集团)公司充分发挥地处我国改革前沿的区位优势,大力弘扬改革精神,先行先试,锐意改革,探索建立工作新机制、新体系、新模式,不断创造新的经济增长点。截至8月31日,该集团实现运输收入同比增长13.3%。
 
  坚持不忘初心,先行先试。去年底以来,按照中国铁路总公司的安排,广铁集团率先在海南环岛高铁和杭深铁路厦深段,探索实施“调速动车组车型、调整运行图、优化票价结构、优化旅行服务”“双调双优”工程,服务水平显著提升。今年上半年,这两条铁路客票收入同比分别增长33%和28%,实现多方共赢。在此基础上,该集团对管内南广、贵广等线全面实施达标整治,在管内京广高铁全面推进高铁标准示范线建设,并以郴州西站、云浮东站为试点推进高铁综合维修生产一体化建设,进一步提升高铁运营品质。
 
  坚守高铁和旅客安全“万无一失”的理念,改革安全管理方式方法,全面夯实安全基础。广铁集团按照构建人防、物防、技防“三位一体”安全保障体系的要求,健全完善安全管理制度和考评机制,动态完善作业标准体系,强化人员教育培训,提高人防水平。他们以设备检修“专业化、集中化、‘天窗’化、机械化”为目标,深化设备修程修制改革,提高物防水平;积极引入云计算、大数据、“互联网+”等新技术,建设车务、机务、供电、工务、电务、车辆安全物联网系统,强化对管理人员履职落责、职工标准化作业、设备运行状态的实时监控检测,努力实现对安全风险和隐患的超前防控,增强安全管理的预见性和针对性。今年以来,该集团消灭了一般A类及以上责任行车事故,责任事故同比减少64.4%,设备故障同比减少37%。
 
  坚持以市场需求为导向,不断深化客货运输供给侧结构性改革。今年以来,该集团按照“稳普铁、增高铁”的工作思路,优化动客车开行方案,始发列车客座率同比提高1.4个百分点;继续开好边远山区“慢火车”,与9个地市协商增开城际、市郊和特定方向的政府购买服务列车,更好地服务人民群众;加强旅游专列组织,旅游专列开行数量同比增长116%;按照“稳大宗、拓白货”的工作思路,着力改进货运产品;加大中欧班列开行组织力度,中欧班列开行对数同比增长34%;加强现代物流能力建设,大力发展“互联网+铁路运输+港口+公路+航空”的现代物流模式,实现铁水联运发送量同比增长3%、集装箱发送量同比增长21%、商品汽车运输发送量同比增长30%。
 
  该集团始终坚持问题导向,紧盯内部发展短板,积极解放思想,突破惯性认识误区,迎难而上,大胆创新,着力深化内部改革。按照总公司部署,他们稳妥推进管内合资公司重组,探索推进混合所有制改革,增强企业发展的内生动力;按照建立以成本、收入、利润为中心的绩效考核体系的思路要求,深化站段和车间班组层面的分配改革,更好地调动各层级职工工作积极性;严格控制用工总量,加大劳动生产组织改革和人员调剂力度,努力实现用工规模零增长;深化人事制度改革,落实总公司“百千万人才”工程,研究制定专业骨干人才选拔培养管理办法,形成能者上、庸者下、劣者汰的良好工作局面。
 
  坚持创新铁路建设模式,科学有序、安全优质推进铁路建设。该集团按照“干线以铁路为主、支线以地方为主”的思路,积极推进管内铁路项目分类分层建设;以广汕客专为试点,在全路率先探索设计、采购、施工(EPC)总承包模式,充分发挥政府、市场和企业各自优势,形成推动铁路建设的工作合力。

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广铁集团:发挥区位优势创造新的经济增长点

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  今年以来,广州铁路(集团)公司充分发挥地处我国改革前沿的区位优势,大力弘扬改革精神,先行先试,锐意改革,探索建立工作新机制、新体系、新模式,不断创造新的经济增长点。截至8月31日,该集团实现运输收入同比增长13.3%。

 
  坚持不忘初心,先行先试。去年底以来,按照中国铁路总公司的安排,广铁集团率先在海南环岛高铁和杭深铁路厦深段,探索实施“调速动车组车型、调整运行图、优化票价结构、优化旅行服务”“双调双优”工程,服务水平显著提升。今年上半年,这两条铁路客票收入同比分别增长33%和28%,实现多方共赢。在此基础上,该集团对管内南广、贵广等线全面实施达标整治,在管内京广高铁全面推进高铁标准示范线建设,并以郴州西站、云浮东站为试点推进高铁综合维修生产一体化建设,进一步提升高铁运营品质。
 
  坚守高铁和旅客安全“万无一失”的理念,改革安全管理方式方法,全面夯实安全基础。广铁集团按照构建人防、物防、技防“三位一体”安全保障体系的要求,健全完善安全管理制度和考评机制,动态完善作业标准体系,强化人员教育培训,提高人防水平。他们以设备检修“专业化、集中化、‘天窗’化、机械化”为目标,深化设备修程修制改革,提高物防水平;积极引入云计算、大数据、“互联网+”等新技术,建设车务、机务、供电、工务、电务、车辆安全物联网系统,强化对管理人员履职落责、职工标准化作业、设备运行状态的实时监控检测,努力实现对安全风险和隐患的超前防控,增强安全管理的预见性和针对性。今年以来,该集团消灭了一般A类及以上责任行车事故,责任事故同比减少64.4%,设备故障同比减少37%。
 
  坚持以市场需求为导向,不断深化客货运输供给侧结构性改革。今年以来,该集团按照“稳普铁、增高铁”的工作思路,优化动客车开行方案,始发列车客座率同比提高1.4个百分点;继续开好边远山区“慢火车”,与9个地市协商增开城际、市郊和特定方向的政府购买服务列车,更好地服务人民群众;加强旅游专列组织,旅游专列开行数量同比增长116%;按照“稳大宗、拓白货”的工作思路,着力改进货运产品;加大中欧班列开行组织力度,中欧班列开行对数同比增长34%;加强现代物流能力建设,大力发展“互联网+铁路运输+港口+公路+航空”的现代物流模式,实现铁水联运发送量同比增长3%、集装箱发送量同比增长21%、商品汽车运输发送量同比增长30%。
 
  该集团始终坚持问题导向,紧盯内部发展短板,积极解放思想,突破惯性认识误区,迎难而上,大胆创新,着力深化内部改革。按照总公司部署,他们稳妥推进管内合资公司重组,探索推进混合所有制改革,增强企业发展的内生动力;按照建立以成本、收入、利润为中心的绩效考核体系的思路要求,深化站段和车间班组层面的分配改革,更好地调动各层级职工工作积极性;严格控制用工总量,加大劳动生产组织改革和人员调剂力度,努力实现用工规模零增长;深化人事制度改革,落实总公司“百千万人才”工程,研究制定专业骨干人才选拔培养管理办法,形成能者上、庸者下、劣者汰的良好工作局面。
 
  坚持创新铁路建设模式,科学有序、安全优质推进铁路建设。该集团按照“干线以铁路为主、支线以地方为主”的思路,积极推进管内铁路项目分类分层建设;以广汕客专为试点,在全路率先探索设计、采购、施工(EPC)总承包模式,充分发挥政府、市场和企业各自优势,形成推动铁路建设的工作合力。