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太原局职工培训基地“四育四强”开展精准培训

2017-12-04 来源:人民铁道网
本文摘要:为培养好全局安全生产管理和转型创新发展的潜在骨干力量,该基地采取有针对性的精准培训方式,通过“四育四强”开展培训,效果良好。
  连日来,中国铁路太原局集团有限公司职工培训基地连续承担该局近1400名新入路高校毕业生的培训任务。为培养好全局安全生产管理和转型创新发展的潜在骨干力量,该基地采取有针对性的精准培训方式,通过“四育四强”开展培训,效果良好。
 
  太原局职工培训基地通过“培育爱路意识,强化奉献精神;培育职业道德,强化铁路精神;培育团队观念,强化创新精神;培育安全理念,强化担当精神”开展有针对性的培训,获得了新入路大学毕业生的一致好评。大家纷纷表示,通过集中强化培训,对工匠精神的意义和内涵有了更加深入的理解,在今后的工作中,要自觉发挥好大学毕业生在铁路建设和发展中的作用,为太原局的发展贡献自己的力量。

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太原局职工培训基地“四育四强”开展精准培训

人民铁道网

  连日来,中国铁路太原局集团有限公司职工培训基地连续承担该局近1400名新入路高校毕业生的培训任务。为培养好全局安全生产管理和转型创新发展的潜在骨干力量,该基地采取有针对性的精准培训方式,通过“四育四强”开展培训,效果良好。

 
  太原局职工培训基地通过“培育爱路意识,强化奉献精神;培育职业道德,强化铁路精神;培育团队观念,强化创新精神;培育安全理念,强化担当精神”开展有针对性的培训,获得了新入路大学毕业生的一致好评。大家纷纷表示,通过集中强化培训,对工匠精神的意义和内涵有了更加深入的理解,在今后的工作中,要自觉发挥好大学毕业生在铁路建设和发展中的作用,为太原局的发展贡献自己的力量。