促进“企业创新”需要几个要素
2008-05-07 来源:铁流网 作者:张国光 浏览次数:在知识经济时代,创新对一个国家、一个民族乃至一个企业都至关重要。但创新说起来容易做起来难。
创新要有严密的逻辑思维能力。创新是一种思维活动。辩证逻辑思维对创新来说是至关重要的。它是研究客观世界内在本质的科学,在整个创新过程中,它居于指挥、统帅和调控的位置,其形式有分析与综合、抽象与具体、演变与概括。相对辩证逻辑思维,要注意克服的是对即错的形而上学思维。非此即彼的思维方式,是对人的思维的孤立和简单化,严重影响创新活动的开展。
创新要有积极进取的精神。积极的态度是创新的润滑剂。具有积极态度的人,会对外部环境的反应十分敏感,也会积极地影响和改变环境,使之向着自己希望的方向变化,这是创新的动力和源泉。如果一味只去适应环境,纵容一种惯性思维,也就没有创新可言。
创新要有坚强意志。创新本身就是否定,就是要挑战旧说,建立新论,因此必然要面对困难和荆棘,这就要求创新者必须具有较强的意志力。爱迪生为了发明电灯,光是为寻找一种合适的灯丝,就先后试验了6000多种材料。缺乏意志力,创新会半途而废。创新者不光要面对“掌声响起来”的荣光,更多是要面对“无人喝彩”的孤寂,承受不断失败的痛苦。
创新要克服惯性思维。习惯是创新的大敌。思维有习惯,观察有习惯,感觉、味觉以及人的兴趣都有习惯。习惯一旦形成,主体便对其产生路径依赖,并总能找到某些理由来捍卫它们,从而可能对我们开展创新活动产生正面或负面影响。大多数习惯是一种非创造性的因循守旧的方式,从而成为创新的障碍。因此,我们要力争养成一种创新的习惯,那是一件再好不过的事情。
创新要营造出良好文化氛围。社会环境、文化氛围对创新具有非常重要的影响。我们要从认识和营造先进的文化氛围入手,重视个人的先进文化修养和个人所在单位的先进文化氛围的营建,千方百计在社会上形成开放包容、倡导创新的大气候。
只有社会鼓励创新、支持创新,我们才能拥有一个不断前进的社会,一个丰富多彩的世界。
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