中铁十一局集团四公司兰渝铁路项目部大力实施素质提升工程，把职工培训作为促进安全生产工作的重点，在培训中念好;全、实、活;三字经，全力打造高素质职工队伍。

　　全，即全员参与培训。去年初，该项目详细制定了《关于2014年度从业人员培训工作的意见》，严格推进全员安全培训、安全标准培训、安全专项培训、安全实践培训等，始终把提高职工队伍的技术素质和安全水平作为一项长期性的基础工作来抓。坚持干什么、会什么，学什么、懂什么的原则，灵活运用现场操作、实景模拟、事故剖析等形式，进行多角度培训。同时，严格安全准入制度，从严培训，从严考核，确保培训质量，达不到要求一律不准上岗。去年以来，已组织安全学习培训258人次，特种作业人员培训483人次。

　　实，即培训内容实用。该项目把岗位需求和职工需求作为职工培训的方向标，在培训中不搞花架子，不搞形式主义，工作需要什么样的知识，就开设什么样的课程，需要什么样的技术，就增加什么样的内容，需要什么样的人才，就举办什么样的培训班。安全培训中心全部配备多媒体教学设备，利用《安全确认示范讲解视频教材》，提高了培训的实效性。

　　活，即培训方法灵活。该项目积极推行每日一题、每周一课、每季一比制度，要求施工班组利用班前班后会时间，每天组织安全培训。培训采取理论讲授、提问答疑、实践操作、案例分析相结合的方式，增强培训效果。